大学生“农业创业之星”事迹材料一

大学生“农业创业之星”事迹材料一 大学生“农业创业之星”事迹材料一

**，地处长江三角洲腹地，西与锡北镇为邻，北与**市接壤，总面积9.18平方公里。这片丰润的土地，历史悠久、物庶民丰、人杰地灵。

初到**的人，很难想象不过六、七年前，这里还是一个交通不便、信息闭塞、集体经济相对落后的困难村。负重奋进，和谐发展，是他，用自己的远见、毅力
、辛劳和汗水，带领6000多父老乡亲脚踏实地，埋头苦干，让一个贫穷落后的小村庄跃升为令人称羡的经济强村。他，就是被当地乡亲亲切地称为“汤司令”的**村党总支书记**。

越困难越需要坚强的组织领导

在**，除了鼎鼎有名的“**西瓜”，还有承载了千年历史的老街。短短500米的老街，聚集着从元代到现代的各个历史时期的四座建筑。“有商就有店，有店就有街。有树就有村，村村绕街行”，一首打油诗印证了老街当年的辉煌。曾经的繁华却挡不住古村没落的步伐，交通不便、信息闭塞逐渐束缚住**的手脚，千年古村就这样被贫穷落后压住了。

，西联、张巷、坝里桥三个村和原**村合并。并村前，原**村的村级年收入仅30万元，销售收入万元，有800万元集资款尚未偿还；西联村各类债务近7000万元，张巷村年收入仅10万元，坝里桥村没有一个盈利的企业。并村后，全村工业开票销售收入不足4000万元，村级可支配收入仅为60万元，负债却高达7000多万元。也正是在这个当口，**走马上任了。这个时任村委主任兼村实业公司经理的土生土长的庄户人后代，由镇党委推荐担任了村党总支书记。

虽说是村里的“一把手”，但**心里清楚，这条路充满着艰辛、布满了荆棘，弄不好拖垮了自己的企业，村里的面貌还依旧。但面对村民们的信任和对幸福生活的渴望，他实在找不出推托的理由。

迎着困难上。**上任的第一把“火”，便是大胆盘活集体存量资产，推进招商引资，一批集体资产由“闲置”变“活用”，有效地增加了集体收入。同时，充分利用**中心村的优势，抓好高起点规划，建设设施齐备的工业园区，投入1500多万元建成了4.2万平方米标准厂房，先后引进40多家企业来此“扎根安家”。经济实力壮大了，**“以工哺农”的指导思想成为现实，走出了一条建设现代化新农村的新路子。全村农业生产全部实现机械化作业，适度规模经营面积超过80%，以果蔬、苗木种植为主的农产品基地超过1000亩，满目翠绿的瓜田，硕果累累的桃园，如今都成了村民的“聚宝盆”和“摇钱树”。

“人生应该像一支蜡烛，燃烧自己，照亮众人”，回想起当年的创业艰辛，**很淡然，“就是因为困难才需要有一个坚强的组织领导，来带领大家用自己的双手建设美好家园。危难之时，困难之际，更能凸显一个基层党组织的坚强作用。”

，**完成工业开票销售9亿元，村级可支配收入650万元，人均收入16500元，是一个名副其实的经济强村，先后被评为“江苏省卫生村”、“江苏省民(来源：www.ff70.com http://(www.ff70.com)）主法治村”、“锡山区经济发展先进村”。

一边是古老的沉寂，一边是崭新的崛起。历史与现代就这样在**交融、碰撞。

给会做肯做的后生“熬”的机会

村子富了，**却没有停止思考。“在高速发展的现代社会中，知识更新极快，一个村子不管发展到什么程度，都需要不断充实力量。我们村委会每年都有人离岗退养，虽然村里有那么多孩子外出读书，但村委会里却连一个真正意义上的大学生也没有过。”眼见着村委会逐渐步入老龄化，村干部平均文化程度又低，**很忧虑。

这可不行！**回想起自己26岁担任村委会主要干部时的情形。“在当时，我是村委会里学历最高的。拿着高中文凭跟‘老干部’们相比，可能输了经验和阅历，但优点在于思维活跃，思想观念也更适合新农村的发展需求。”**琢磨着也该是领“新人”入门的时候了。

就这样，**开始实施他的“土村官”计划。第一个被他相中的是村里老蒋家的儿子蒋可梁。蒋可梁在**上大专，学的是信息管理专业，大三面临就业时，家里人给他捎信儿，说村里打算“委培”他，毕业后回村当干部。家乡发展势头正好，没怎么考虑的蒋可梁一毕业就扎进了村党委办公室，成为**第一个大学生村官——这还是3年前的事。

8月，**所在的锡山区东港镇举办了一次后备干部选拔考试，面向全区大学生选聘镇村行政助理和党政干部，最后10人脱颖而出。按规定，他们将以“大学生村官”的身份下村 www.ff70.com (www.ff70.com)“挂职锻炼”一年。

**得知这个消息，就到镇里去“要人”。**是镇里的明星村，镇里也大方，“老汤，10个人，你先挑吧！”**接过简历，一一筛选。市场营销、财会、人力资源管理……这些专业都很好，可村里目前都不缺。“顾晓斐，中国农业大学农业经济专业”，就这个吧！**乐了，“可捡着块宝，村里正着力推进农业产业结构调整，打造
农副产品品牌，这小伙子‘最实用’。”

于是，他把人要来，安排到村农业发展公司总经理助理的位子上，先跟着自己熟悉农村情况。

后来，**觉得自己当初有点小看这些大学生了。顾晓斐和蒋可梁经常与他讨论对国家涉农政策的见解，两人对农民的负担和收入来源也了如指掌，这让**既惊讶又感动，“看来这些大学生当村干部前都是做过充分准备的。”

通过在工作中的接触，**也意识到，身边这两名大学生村官都是土生土长的农民子弟，他们熟悉自己工作、生活的环境，知道怎么和村里人打交道。

这让**认定，有农村成长背景的大学生，才是最适合到村任职的人。所以，这段日子，他最大的盼头就是已经通过江苏省大学生村官选拔的本村小伙子路胜千，尽快办完手续到村任职，完成他“3年3个大学生”的计划。

“他们到我这儿，就不再是大学生村官了，而是一般的村管干部。我用最短的时间安排他们进编，他们也要尽快把实事干起来。”**说，“农村最不需要的就是来走过场的人。”

在**眼里，村官分两种，“做出来的”和“熬出来的”。他说，**的大学生村官，都是“会做”，也愿意去“做”的人。要说还欠点什么，就是欠“熬”，等把资历和阅历熬出来，就能派给他们一些跟村民“针尖对麦芒”的苦活儿、难活儿去干了。

千里马常有，而伯乐不常有。如果每一个大学生村官都能遇到**这样的“伯乐”，既充分培养、使用大学生，又为大学生村官争取政策支持，或许就没有那么多大学生村官抱怨在农村“无用武之地”了。




如果觉得《大学生“农业创业之星”事迹材料一》事迹材料,个人事迹材料,先进事迹材料,先进个人事迹材料不错，可以推荐给好友哦。